Cisza nocna ogranicza rolników. Jest propozycja zmiany prawa

W czasie żniw i zbiorów rolnicy pracują nocami. Czasem powodując hałas. Nie powinni być za to karani – uważają posłowie, którzy wnieśli projekt noweli kodeksu wykroczeń.

Publikacja: 06.03.2024 20:01

Cisza nocna ogranicza rolników. Jest propozycja zmiany prawa

Foto: Adobe Stock

W czwartek w Sejmie odbędzie się pierwsze czytanie nowelizacji kodeksu wykroczeń. Chodzi o rolników i prace przez nich wykonywane w gospodarstwach w godzinach nocnych. Często głośne. Rzecz dotyczy art. 51 kodeksu wykroczeń. Ten stanowi o konsekwencjach za zakłócanie spokoju lub porządku publicznego. Przewidywana kara to mandat od 20 zł do nawet 5 tys zł.

Projektowana zmiana ma na celu uniemożliwienie karania rolników za prowadzenie prac w godzinach nocnych w gospodarstwie, co do tej pory bywało uznawane za zakłócanie ciszy nocnej. Zmiany opisane w noweli są wyjściem naprzeciw postulatom rolników. Ci bowiem od dawna wskazują, że cały czas zdarzają się sytuacje, w których są karani za niezbędne działania, związane z życiem i praca na wsi. Szczególnie w okresie zbiorów i żniw zdarzają się sytuacje, w których prowadzenie takich prac w godzinach nocnych jest konieczne. Wynika to bardzo często z panujących lub zapowiadanych warunków pogodowych.

Miesięczny limit darmowych artykułów został wyczerpany

Teraz 4 zł za tydzień dostępu!

Czytaj 46% taniej przez 4 miesiące

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Czytaj bez ograniczeń artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Spadki i darowizny
Ten testament wywołuje najwięcej sporów. Sąd Najwyższy wydał ważny wyrok
Prawo karne
Akta znalezione w domu Zbigniewa Ziobry. Prokuratura przekazała nowe informacje
ABC Firmy
Firma zapłaci prawie 240 tys. zł kary. Wszystko przez zgubionego pendrive'a
Zawody prawnicze
Adwokaci apelują do Tuska. Chcą uchylenia rozporządzenia MS
Praca, Emerytury i renty
Czternasta emerytura z wieloma znakami zapytania. Będzie podwyżka?
Materiał Promocyjny
Technologia na etacie. Jak zbudować efektywny HR i skutecznie zarządzać kapitałem ludzkim?